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Die ingenieurtechnische Beratung u. Dienstleistung zum Schutz von Leben, Gesundheit u. Sachgütern vor den Gefahren der Kernenergie u. der schädlichen Wirkung ionisierender Strahlen. Die Gesellschaft darf sich an anderen Unternehmen beteiligen; sie darf auch Zweigniederlassungen errichten. Die Gesellschaft darf darüber hinaus alle Geschäfte tätigen, die den Gegenstand des Unternehmens fördern.
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Die Laborarztpraxis Sindelfingen besteht seit über 40 Jahren, der eine etablierte Laborgemeinschaft und das PMA Sindelfingen (Umweltlabor und Messinstitut) angeschlossen sind.
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Sie suchen einen externen Experten in Sachen Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin + betrieblichem Umweltschutz? Wir helfen. ☎ → Jetzt Kontakt aufnehmen!
HBICON GmbH - Institut für Hygiene, Bakteriologie, Analytik, Umweltmedizin, Consulting
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我们是一家私立独立研究所,隶属于medi zinal-Untersuchungsstelle für die Kreise Herford und Minden-Lübbecke、ö kcon GmbH Herford和比勒费尔德市前卫生细菌学研究所。我们仍然可以利用这些设施的员工的专业知识和多年经验。我们把这个传给你!
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Gegenstand geändert; nun: Die Herstellung und der Vertrieb von Chemikalien jeder Art, die Erbringung von Dienstleistungen im Zusammenhang mit der Anwendung dieser Chemikalien sowie der Handel mit Reinigungsprodukten.
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查看更多 IAAI Arbeitssicherheit GmbH 是您在职业医学和工作场所安全领域的全国性合作伙伴——无论是在您的现场提供服务,还是通过远程服务高效开展工作。我们为贵公司提供全面的职业健康与安全服务——一站式服务——完全符合《职业安全法》(ArbSchG)、《职业医学条例》(ArbMedVV)、DGUV第2号条例以及《建筑工地条例》(BaustellV)的规定。
职业医学:我们提供全套职业健康检查(强制性、选择性和自愿性)、工作适任检查和入职体检、视力检查、疫苗接种及旅行医学服务,以及高管健康体检和远程医疗服务。 这使您能够可靠地履行预防义务,同时不会给您的团队带来组织负担。
安全工程:我们为您制定并更新风险评估方案,开展现场检查并提供培训,支持您的职业安全委员会(ASA),并在远程办公和移动办公的消防安全及工作场所安全方面为您提供咨询。根据要求,我们既提供基础的技术事故预防支持,也针对具体主题提供临时协助。
心理社会风险评估(GBpsych):根据《职业安全法》(ArbSchG)第5条,心理压力评估是强制性的;自2026年起,监管机构将要求采用参与式和对话导向的流程。仅靠在线调查已不再足够。 我们将全程指导您完成整个流程:制定明确目标、落实数据保护及吸纳职工代表委员会参与的准备工作;分析工作活动; 采用混合方法收集数据(匿名调查、有引导的工作坊及心理工作场所观察);评估五大压力领域(工作内容、工作组织、人际关系、工作环境及新型工作形式);制定包含责任方和截止日期的具体行动计划;以及在12–18个月后进行成效评估。 由此既能确保在面对主管部门及专业养老基金审计时的法律合规性,同时还能减少病假天数、降低员工流动率,并显著改善工作条件。
SiGeKo——建筑工地安全与健康协调:一旦来自多家雇主的工人同时在同一建筑工地工作,《建筑工地条例》(BaustellV)即告适用。 作为您的代表(无论是作为业主还是设计师),我们将在设计和施工阶段负责协调工作,制定安全与健康计划(SiGe计划),从安全角度协调各承包商,并记录其实施情况。通过这种方式,您可以保护所有相关人员,规避法律责任风险,并确保施工项目的时间进度和成本处于可控范围内。
职场健康管理:我们还为您提供职场健康管理(BGM)、返岗管理(BEM)以及移动办公和居家办公环境的健康设计支持。通过IAAI学院,我们为您的管理层和员工提供实操培训。
针对中小企业,我们提供精简且可预期的支持模式:透明的基础费率、根据您实际需求量身定制的服务,以及灵活的预约安排——许多服务还不受地点限制,可通过远程方式提供。这使您能够在不占用资源的情况下履行法律义务。
让我们聊聊。我们将分析您的需求,并为您在办公室或施工现场提供的支持服务制定一份量身定制且公平的报价。
职业医学:我们提供全套职业健康检查(强制性、选择性和自愿性)、工作适任检查和入职体检、视力检查、疫苗接种及旅行医学服务,以及高管健康体检和远程医疗服务。 这使您能够可靠地履行预防义务,同时不会给您的团队带来组织负担。
安全工程:我们为您制定并更新风险评估方案,开展现场检查并提供培训,支持您的职业安全委员会(ASA),并在远程办公和移动办公的消防安全及工作场所安全方面为您提供咨询。根据要求,我们既提供基础的技术事故预防支持,也针对具体主题提供临时协助。
心理社会风险评估(GBpsych):根据《职业安全法》(ArbSchG)第5条,心理压力评估是强制性的;自2026年起,监管机构将要求采用参与式和对话导向的流程。仅靠在线调查已不再足够。 我们将全程指导您完成整个流程:制定明确目标、落实数据保护及吸纳职工代表委员会参与的准备工作;分析工作活动; 采用混合方法收集数据(匿名调查、有引导的工作坊及心理工作场所观察);评估五大压力领域(工作内容、工作组织、人际关系、工作环境及新型工作形式);制定包含责任方和截止日期的具体行动计划;以及在12–18个月后进行成效评估。 由此既能确保在面对主管部门及专业养老基金审计时的法律合规性,同时还能减少病假天数、降低员工流动率,并显著改善工作条件。
SiGeKo——建筑工地安全与健康协调:一旦来自多家雇主的工人同时在同一建筑工地工作,《建筑工地条例》(BaustellV)即告适用。 作为您的代表(无论是作为业主还是设计师),我们将在设计和施工阶段负责协调工作,制定安全与健康计划(SiGe计划),从安全角度协调各承包商,并记录其实施情况。通过这种方式,您可以保护所有相关人员,规避法律责任风险,并确保施工项目的时间进度和成本处于可控范围内。
职场健康管理:我们还为您提供职场健康管理(BGM)、返岗管理(BEM)以及移动办公和居家办公环境的健康设计支持。通过IAAI学院,我们为您的管理层和员工提供实操培训。
针对中小企业,我们提供精简且可预期的支持模式:透明的基础费率、根据您实际需求量身定制的服务,以及灵活的预约安排——许多服务还不受地点限制,可通过远程方式提供。这使您能够在不占用资源的情况下履行法律义务。
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